2025年，省纪委监委扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，打出自身建设“组合拳”，推动全省纪检监察铁军建设再上新台阶。

一年来，全省各级纪检监察机关坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，以彻底的自我革命精神加强纪检监察工作“三化”建设。全省“一盘棋”联动部署，建立“联络员”沟通、“施工图”推进、“亮灯”督办等机制，组建4个督导组开展联合督导，层层压实责任。省纪委监委班子成员深入包联市县靶向指导，累计推动解决问题682个。

着力提升办案质效。规范执纪执法工作流程，建立健全强制措施使用、涉企执法等制度。开展规范办案笔录专项工作，建立“三查一平衡”工作机制。开展规范办案行为暨落实办案安全工作责任制专项治理，推进“一地揭榜、经验共享”项目建设，探索推广智慧监管系统，提升办案安全监管效能。

多措并举锻造铁军。实施组织建设三年行动计划，全面实现监督执纪执法编制占比达标率、市县纪委副书记易地交流任职率、市级40岁左右班子成员配备率和市县派驻机构集中办公率“四个100%”。依托“尖刀”“砺剑”“铸魂”三项工程，实施“百千万强兵计划”，考核选拔、精心培养“百强尖兵”，150余人入选人才库；聚焦专业、集中培养“千专人才”，首期百名学员即将毕业；分层分类、全面推进专兼职干部“万人提升”，开展各类培训30期2.14万余人次。常态化开展全省监检法“同堂培训”、举办监察法知识竞赛、大数据办案比武、“十佳精品课程评选”、优秀纪法文书评比等活动，淬炼纪检监察干部过硬本领。

刀刃向内自剜腐肉。不断加大严管厚爱力度，从严查处“灯下黑”，立案30人、处分30人、移送检察机关5人。主动接受外部监督，全省各级监委完成向同级人大报告专项工作，健全特约监察员意见建议办理机制。用心用情打造“暖心工程”，建立常态化为干部群众办实事机制，不断增强归属感。